「氷河期世代」が賃上げの恩恵を受けない理由　人手不足で会社は若手には高い給料　50～54歳の賃金は過去10年間で「約5千円減」

　こう話すのは埼玉県の工務店で働く男性（48歳）だ。2つ下の妻と2人の娘を育てながら、仕事と両親の介護・看病に奔走してきた。現在は80歳を超える認知症の母親をグループホームに入れることを考えているという。
「2年にわたる介護で、私も妻も疲弊し、家の空気はずっと重かった。このままじゃ、2人の娘にもよくないと思って、父の残した遺産を頭金にして8月に念願のマイホームを買ったんです。賃貸暮らしのときよりも、月々の出費が4万円近く増えたけど、家族のためなら仕方がない」
30万円程度しか増えていない
　そう言いつつ、男性は「もっと給料が上がれば……」とボヤくのだ。

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